3月3日，公司控股子公司江苏沙钢集团淮钢特钢股份有限公司十届二次职代会暨会员代表大会在公司炼铁厂点名大厅隆重召开，190余名职工代表齐聚一堂，共商企业发展大计。淮钢公司总经理蒋建平，第一副总经理李培松，副总经理韩党锋，纪委书记、工会主席陈建龙，总工程师郑力宁，副总经理、安全总监丁松，总会计师张兆斌，总经理助理袁文军等主席团成员在主席台及前排就座。 
       会议在昂扬的国歌声中拉开帷幕，韩党锋主持上午的代表大会，会议期间，代表们认真听取并审议了蒋建平所作的题为《聚焦把握发展新机遇  聚力激发内生新动力  全方位打造具有强大竞争力的一流优特钢企业》的总经理工作报告，听取并审议了李培松所作的《公司2022年经济责任制方案》报告，听取并审议了陈建龙所作的题为《扛起光荣使命  奋力担当作为  团结动员广大职工为建设美丽幸福新淮钢而努力奋斗》的工会工作报告。 会议审议了《公司2021年集体合同执行情况报告》《2021年公司工会经费使用情况报告》《2021年公司工会女职工委员会工作报告》等三份书面报告。 
       蒋建平在总经理工作报告中，客观总结了2021年度工作完成情况，明确提出了2022年任务目标。围绕新一年度的任务目标，报告提出了八条具体保障措施：一是以“效益、效率”为中心，全面抓深抓细生产创效；二是坚持开展降本节支项目攻关，实现全工序提标增效；三是强化安全环保管控，确保淮钢平安绿色发展；四是瞄准目标多方攻关，持续增强核心竞争力与品牌影响力；五是以市场为导向，精准营销，提升经营创效能力；六是强化设备与能源优化管理，确保稳定顺行低耗；七是全面加快项目建设，助力企业高质量发展；八是强化队伍建设，舆论引导与人文关怀，促进和谐发展。 
       在分组讨论过程中，与会代表认真履行代表职责，就企业的发展积极建言献策，并结合部门工作实际，中肯地提出了一系列建设性意见，得到了主席团成员的充分肯定。 
       会上，淮钢公司领导及各党组织书记分别向蒋建平递交了2022年廉政建设责任状。 
       会议最后，蒋建平作题为《一起向未来》的总结发言，在充分肯定并客观评价六份报告的同时，就淮钢下步工作提出了要求，指明了努力方向。蒋建平指出，2022年国内外形势变化，各种不确定因素增加，我们唯有坚定信心，坚持高质量发展不动摇，方能赢得先机。他号召全体员工咬定青山不放松，脚踏实地加油干，为确保年度任务目标的顺利完成，把淮钢打造成为“小而美”一流特钢企业而努力奋斗。 
       大会最终在铿锵有力的沙钢集团厂歌声中顺利落下帷幕。